陽城5000名黨員干部深入基層大調研
陽城5000名黨員干部深入基層大調研
本報訊 為推動抓黨建促基層治理能力提升，日前，陽城縣組織5000多名黨員干部深入農村、企業一線，全維度發現、研究、解決基層問題和矛盾隱患，努力實現問題大解決、作風大轉變、才干大增長、工作大推進。
在貫穿全年的大調研活動中，陽城縣確定了15個鄉鎮、335個村（社區）的3萬余戶居民、1萬余家市場主體、100余家社會組織作為調研對象，並具體分解落實到縣四套班子成員及各鄉鎮、各單位、各人民團體的5000多名黨員干部身上。按照“一了解五詢問”工作清單，黨員干部定期深入所包農戶和企業，了解調研對象生產生活中面臨的各類事項，面對面聽訴求、察實況，實打實挖隱患、找問題，心貼心抓解決、出主意，做到“一戶不漏、一企不落”，對群眾關心的熱點、難點和企業、組織存在的痛點、堵點，認真做好記錄上報。同時，聚焦該縣抓黨建促基層治理能力提升的“三級重點、九項舉措”和“八項重點任務”，將專項行動各項任務全面納入“大調研”之中。
縣活動辦建立了“陽城大調研”微信服務平台，協同“縣長信箱”等網絡平台，第一時間對活動領導小組安排的有關工作進行部署落實，第一時間梳理、轉交、上報問題，第一時間轉辦、交辦、督辦調研主體上報的問題，第一時間反饋問題辦理進展、成效。縣委督查委利用“13710”督辦系統平台，針對問題解決辦理情況進行全過程跟蹤銷號，確保“大調研”取得實實在在的成效。（王天曉 白軍社 賈則真）
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