讓就業“春風”吹暖千家萬戶
讓就業“春風”吹暖千家萬戶
律回春暉漸，萬象始更新。2月14日，大同市500家企業將招聘創意融入古城燈會，求職者掃描彩燈上二維碼便可獲取招聘信息﹔同日，長治市潞城區利用人才返鄉黃金期啟動新春招聘會，100余家企業1.2萬個崗位點燃新年“求職熱”……作為就業服務的“開年大戲”，“春風行動”正在我省火熱開展，送崗位、送政策、送服務，各地紛紛打出“組合拳”，全力促進高質量充分就業。
春節前后是勞動者換崗流動的高峰期，也是企業穩崗留工、開工復產的關鍵期。春節前夕，我省全面啟動2024年“春風行動”，並針對高校畢業生、就業困難群眾等在太原、忻州舉辦了大型招聘示范活動，數百家企業、上萬個崗位吸引了大批求職者，呈現出招聘求職兩興旺的火熱景象。全省各級公益性零工市場也持續發布崗位信息，提供“不打烊”就業服務。截至目前，全省共舉辦線下招聘活動79場，提供崗位7.5萬個﹔開展線上招聘活動195場，提供崗位5.5萬個。春風送崗促就業、精准服務助發展。接下來，太原、晉中、運城等地將密集掀起就業服務熱潮，150余場“春風行動”線上線下招聘會蓄勢待發。
就業是最大的民生，一頭連著萬家燈火，一頭連著發展大局。2023年底召開的中央經濟工作會議強調，“更加突出就業優先導向，確保重點群體就業穩定”。據人力資源和社會保障部分析，2024年就業工作穩的基礎總體牢靠，但就業總量壓力不減，結構性矛盾依然存在，穩就業需要付出更多努力。“春風行動”是一項重要的公共就業服務，1月下旬至4月上旬在全國范圍開展的2024年“春風行動”預計將提供就業崗位3000萬個。全省各地要把握時機、多措並舉、精准施策，在引導有序外出、促進就近就業和返鄉創業、組織招聘用工等方面用心用情用力做好服務，搭建供需橋梁，促進雙向奔赴。
春風送真情，就業暖民心。要聚焦農村勞動者和有用工需求的用人單位，深入鄉村社區、企業車間，通過“就業訪民情”“訪企問需”等多種方式，了解勞動者就業意願和企業用工需求。運城市鹽湖區人社部門在春節前夕就採取入村到戶的方式，摸排農村勞動力情況，鼓勵大家外出務工，並積極組織勞務對接。要聚焦不同就業群體，分類推出“大而全”“專而精”“小而美”等多種形式招聘活動，並充分利用公共招聘網、短視頻平台等線上載體，開展“直播帶崗”、雲招聘等線上服務。要聚焦勞動者順暢出行，組織好“點對點”返崗復工。連日來，晉城高平市、長治屯留區、運城鹽湖區等地陸續幫助務工人員踏上返崗之旅，實現了“出家門、上車門、進廠門”的精准流動。要聚焦省際間勞務協作，推出勞務輸入地和輸出地聯合招聘。長治市潞城區就與北京市朝陽區對口合作，朝陽區12家企業攜2000余個崗位赴潞城區招工引才，為想外出打拼的人提供了機遇。
習近平主席在2024年新年賀詞中深情地說道：“我們的目標很宏偉，也很朴素，歸根到底就是讓老百姓過上更好的日子。”端牢就業飯碗，好日子才能芝麻開花節節高。讓“春風行動”拂動美好生活，幫助千家萬戶有業可就、有崗可兜、有夢可期，就一定能托起百姓穩穩的幸福。
陳力方
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