洪洞縣探索“四鏈一圖”工作模式——

【黨建故事】黨員流動到哪裡 管理服務跟到哪裡

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評 論


  連日來,洪洞縣公共就業流動人員黨支部格外熱鬧。黨支部邀請大學畢業生參加流動黨員座談會,暢談對家鄉建設、鄉村振興的意見建議。“平時我們都不在家鄉,但是每次回來,都能看到家鄉的變化,也特別想為家鄉的發展貢獻一份自己的力量。”流動黨員梁青青說。
  為進一步加強流動黨員教育管理工作,洪洞縣積極探索“四鏈一圖”工作機制,通過完善“信息鏈”、打造“管理鏈”、拓寬“教育鏈”、優化“服務鏈”、繪制“流動地圖”,聚焦流動黨員去向難把握、組織生活難開展、教育管理難到位、黨員作用難發揮等突出難題,引導流動黨員“離鄉不離黨、流動不流失、兩地做先鋒”。

完善“信息鏈” 一站式統管

  “昨天我一共給13名我們村的流動黨員打去了電話,了解一下他們在異鄉的狀況,送去組織的關心。”日常聯絡已成為堤村鄉選調生郭錦恆的工作常態。
  為做好常態化的溝通聯系,洪洞縣建立縣鄉村“三級”流動黨員管理體系,由縣委組織部、鄉鎮黨建辦工作人員、到村工作大學生等組成的專員負責流動黨員管理工作,定期對流動黨員進行摸底排查,登記入庫,動態更新。目前,已實現203名流動黨員無縫對接流入地黨組織,確保區域“全覆蓋”,摸排“無死角”。
  該縣還精確繪制流動黨員管理“一張圖”,即以《流動黨員動態信息台賬》為基准,在全國地圖各省份標注流動黨員流入地黨組織所在位置、繪制流動黨員分布人數柱形圖,便於及時了解流動黨員分布情況及去向,確保流動黨員不掉隊、不失聯。

打造“管理鏈” 制度化規范

  “這次行前,我收到了縣委組織部發放的《黨員行千裡組織待君歸——流動黨員手冊》,這份流動黨員‘明白卡’就是我的思想指南。”赴北京工作的李亞楠說。
  為進一步加強流動黨員行前管理,洪洞縣積極構建流動黨員常態化管理機制,建立外出報備制度,完善“外出報備、流入報到、流動報告”管理辦法,確保流動黨員“離鄉不離線”。另外,洪洞縣建立結對聯絡制度,通過微信、電話等方式,每季度與流動黨員溝通交流,全方位掌握個人動向、思想狀況等,並建立《洪洞縣流動黨員結對聯絡幫扶統計表》。

拓寬“教育鏈” 全場景輔導

  為拓寬流動黨員“教育鏈”,洪洞縣實施“線上+線下”全方位教育培訓。線下,各鄉鎮黨委利用好鄉鎮黨校,結合“黨員進黨校”,黨員冬訓、假期集中返鄉時機,對流動黨員進行集中培訓﹔結合流動黨員分布狀況、職業特點等,分領域、分行業舉辦流動黨員專題培訓班,實現流動黨員線下培訓全覆蓋。線上,採用“黨支部+互聯網+流動黨員”教育管理模式,依托學習強國、三晉先鋒平台及微信群、公眾號等,通過視頻、音頻、圖文等方式上傳學習資料,方便流動黨員“在線”學習。
  “我平時經常瀏覽咱們縣委組織部的公眾號‘槐鄉先鋒’。通過公眾號,能看到很多新政策。咱們的流動黨員微信群,圖文並茂的黨建理論課程,很專業也很認真。”一位流動黨員的反饋印証了該縣教育創新的成效。

優化“服務鏈” 多維度關懷

  “接受流入地黨組織管理的同時,家鄉的‘紅色家書’、政策咨詢等關懷從未間斷。”在太原打工的張國平深有感觸地說。
  為優化流動黨員“服務鏈”,洪洞縣各基層黨組織通過見面、電話、微信等方式,與流動黨員常態化聯系,落實各項關心關懷措施。過“政治生日”時寄送一張生日賀卡﹔遇到重大事項時發出一封“紅色家書”﹔需征求全體黨員意見建議時送上一份“征求意見書”﹔流動黨員或家人生病住院、工作或生活中有重大困難,本人或家中發生意外時及時走訪幫扶。依托“一村一法律顧問”,為流動黨員提供法律咨詢和援助,幫助解決問題,維護合法權益。
  大學畢業生流動黨員高冰高興地說:“自從加入咱們流動黨員的大集體以后,經常會收到一些就業信息、政策解答等,真是方便極了。”
  為幫助流動黨員解決在外創業、就業困難等問題,洪洞縣零工市場及時收集、整理、發布各地創業扶持政策和就業信息,為在外流動黨員尋找工作崗位牽線搭橋。去年以來,該縣已為流動黨員提供就業信息348條,提供政策咨詢522次。

陳俊琦 李杰民

(責編:劉洋、李琳)

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