【黨旗在基層一線高高飄揚】百煉成鋼心向黨
——黨建引領企業奮進崛起的“晉鋼”實踐
【黨旗在基層一線高高飄揚】百煉成鋼心向黨
——黨建引領企業奮進崛起的“晉鋼”實踐
晉鋼集團黨建展廳。
晉鋼人力資源中心與基層黨支部聯合開展學習交流。
晉鋼綜合辦公大樓和人才公寓。
位於晉城市澤州縣巴公裝備制造工業園區的山西晉城鋼鐵控股集團有限公司（以下簡稱“晉鋼”），20多年間，歷經多次產業變革浪潮，如今已經成長為集煤、焦、鋼及余能綜合循環利用、高端薄板精深加工於一體，年產值超過623億元、穩居中國企業500強的“鋼企巨人”。
而黨建是晉鋼一路乘風起勢的紅色引擎。晉鋼充分發揮黨的政治優勢和組織優勢，鍛造“晉心向黨、聚力成鋼”黨建品牌，得以把穩方向、抓住機遇、贏得先機，走出一條充分發揮黨建引領作用、推動黨建與業務融合的“晉鋼”之路。
深植根基 奠定堅實支撐
“2005年成立黨支部，第二年，投資60億元的晉鋼西區起步，企業走上了發展快車道﹔2011年成立黨總支，當年‘興晉鋼’品牌誕生，產品入選上海期貨交易所的交割產品﹔2020年集團黨委成立，數字化智能管控中心全面建成，年產150萬噸冷軋薄板成功下線，填補我省冷軋碳鋼涂鍍產品空白……”內容翔實的晉鋼黨建展廳裡，帶領記者參觀的集團黨委書記高雲政感慨直言，“回顧晉鋼的每一步成長，都與企業的黨建緊密相伴、密不可分。”
從最開始的1個黨支部、3名黨員，發展成為如今集團黨委領導下的9個黨支部、397名黨員，從有限的活動場地、單一的組織生活，到功能完善的陣地、融入企業各領域的黨建活動、機制，多年來，晉鋼持續深化黨的建設，為企業發展奠定堅實支撐。晉鋼每年培養吸收10多名優秀人才入黨，不斷壯大黨員隊伍、建強黨的組織﹔推行集團管理層與黨組織班子“雙向進入、交叉任職”，堅持選拔黨性觀念強、懂經營會管理的黨員擔任黨組織書記，目前集團所有黨支部書記均來自集團產供銷各廠處負責人﹔主動爭取上級黨組織支持，選派專職黨委書記，引領企業黨務工作全面規范、全面過硬。
晉鋼按照“工序相近、業務相通、活動便利、人員相熟”的原則，把黨支部建在產業鏈上，優化設置9個分廠（車間）黨支部，使之成為一個個戰斗堡壘﹔建立黨支部交叉考評和黨員雙百分制考核制度，以實際表現為依據，通過分類積分制管理，有效激發黨員內生動力。廣泛開展“關鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關有黨員”和“黨員身邊無事故、黨員身邊無次品、黨員身邊無違章”的“三有三無”行動，切實將黨建工作成效轉化為企業發展的強大動能。
厚培沃土 滋養蓬勃力量
畫圖詳解、案例分析、交流碰撞……5月8日傍晚，第四黨支部活動室裡一派火熱氛圍。廠內運輸處處長周弘錦正在對部門員工進行管理變革培訓，促進思想大解放、作風大轉變、管理大提升。
結合各自生產經營特點和黨員實際，開展黨員帶職工“1+3”創新活動。這是晉鋼豐富的黨建活動之一。把黨員先鋒模范作用與廣大職工緊密聯系起來，把黨建與企業文化、企業發展緊密相融，晉鋼厚培沃土，滋養出蓬勃發展的力量。
立足9個黨支部活動室，晉鋼延伸建設“智慧書屋”“職工驛站”等陣地，並將每月25日設為“職工讀書日”，形成“學習在日常、提升在日常”的良好氣氛。廣泛組織開展爭創黨員先鋒崗、職工運動會、“五小六化”競賽等特色主題活動，累計評選出百余名“最美晉鋼人”，在公司上下營造出比學趕超、爭作貢獻的濃厚氛圍。
以黨建帶動文明創建，晉鋼持續開展黨員示范崗創建、黨紀學習警示教育等活動，僅2024年就創建黨員示范崗60個，開展志願者服務活動1000余人次。通過建立法律服務工作室等平台，加強廉潔教育引導，維護員工合法權益，凝聚起風清氣正、擔當奉獻的優秀企業文化。
此外，他們以“四進”活動為抓手，統籌推進工會、共青團、婦聯、僑聯和志願服務工作，有效激發黨員、職工社會責任感，廣泛凝聚社會正能量——進鄉村，定期組織企地共建活動﹔進學校，組織黨員在企業周邊學校開展企校共建聯誼會、“六一”關愛活動、交通安全知識宣講﹔進家庭，設立“晉鋼互助基金”，先后向大病、殘疾、重傷等3500余戶困難員工家庭發放救助金300余萬元﹔進敬老院，每年在傳統節日探望慰問孤寡老人，送去企業的關懷和祝福﹔承擔企業社會責任，累計為周邊地區帶來就業崗位3萬余個，為扶貧濟困、捐資助學、抗震救災等社會公益事業累計捐款1.62億元。
催新促綠 生發無限希望
《從燒結廠看公司安全管理大提升》《站上新的歷史方位看集團發展》……眼前，是一篇篇刊登在《晉鋼集團黨建簡報》上的文章。談學習心得、提建議點子、匯發展之智，每周一期的《黨建簡報》都是企業以黨建凝心聚力、開拓創新，不斷打開新局面的縮影。
晉鋼還建立黨委與董事會聯席會制度和黨組織與董事會定期“懇談”機制，確保黨組織及時了解和掌握企業的發展戰略和重要決策，推動黨員和職工群眾為企業發展建言獻策。3年多來，已召開各類“懇談會”19場次，收集意見建議38條，協調解決問題26個﹔黨員帶頭、先鋒攻堅，集團員工獲得的發明專利與實用新型專利項目達100多個，先進金屬材料涂鍍國家工程實驗室晉鋼分實驗室、金屬材料腐蝕與控制山西省重點實驗室、鋼鐵企業綠色低碳技術研究中心等先進實驗研究機構紛紛成立，引領企業現代化建設不斷跑出“加速度”。
黨建與企業中心任務融合共進，晉鋼高質量發展呈現出全新態勢。在智能生產上，全面推進數智化應用，集團管理效率進一步提升，入選山西省首批卓越級智能工廠、山西省首批國家智能制造示范工廠﹔在綠色轉型上，企業入選國家“雙碳最佳實踐能效標杆示范工廠”“國家環保績效A級企業”，鋅鋁鎂產品、熱軋鋼帶、連續熱鍍鋅等眾多產品取得國際綠色認証，打開全球市場﹔在高端發展上，高端冷軋涂鍍產品研發生產品種達20多種，鋅鋁鎂超導電彩涂板成為全國首發產品，集團旗下晉鋼智造、永碩、順盛3家公司榮膺“國家高新技術企業”稱號﹔在集群化建設上，晉鋼控股集團以“政府+鏈主+園區”的招商模式成功打造光伏裝備產業園，吸引一大批國內頭部產業入駐。
2024年，晉鋼控股集團榮列中國企業500強第384位、山西企業100強第11位、山西省制造業企業100強第9位、山西民企100強第4位、山西民企制造業30強第4位。新時代的晉鋼，不斷書寫“晉心向黨 聚力成鋼”的新篇章。
本報記者王天曉
本欄圖片由山西晉城鋼鐵控股集團有限公司提供
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