【黨旗在基層一線高高飄揚】不拘一格“育” 搭台筑夢“用”
——介休市綿山鎮著力鍛造到村任職大學生隊伍
【黨旗在基層一線高高飄揚】不拘一格“育” 搭台筑夢“用”
——介休市綿山鎮著力鍛造到村任職大學生隊伍
“叔，您家廁所是哪一年改的？使用過程中有什麼問題嗎？咱們村裡通上下水了嗎？咱們村吃水能保証嗎？”“大姐，家裡幾口人？家裡的頂梁柱干啥工作呢？孩子們都在哪兒上學呢？”“姨，看見您和老伴兒身體都很硬朗，家裡干干淨淨，孩子們一定都很孝順。孩子們都干啥工作呢？”這是介休市綿山鎮的到村任職大學生正在走街串巷，進門入戶了解村情民意，拉近與村民距離，協調解決群眾困難的場景。事實上，這些到村任職大學生，大多是初出校門就踏入村門，大家扎根沃土，通過自己生龍活虎地投入工作，筑夢基層，為鄉村振興注入了一池“活水”。村民們說，城裡少一個大學生沒什麼，村裡多一個大學生就了不起。
鄉村振興，人才是關鍵。大學生既是鄉村振興各類人才梯隊的重要組成部分，也是全面推進鄉村振興、加快農業農村現代化的生力軍。習近平總書記強調，“通過第一書記、大學生村官、農村工作隊等形式筑牢基層黨組織”。介休市綿山鎮把到村任職大學生作為培養鍛煉優秀基層干部的重要源頭，進一步明確到村任職大學生職責任務，健全體制機制，搭建干事平台，抓培訓、給實崗、嚴管理、樹典型、重關愛，助力到村任職大學生在鄉村振興實踐中錘煉真本領、展現新作為，著力打造一支鄉村振興“主力軍”和基層治理“先鋒隊”，不斷充實以黨組織為核心的村級組織中的年輕力量，為全面推進鄉村振興、加快建設農業強國提供人才保障。
上好調查研究課
進村入戶快速了解民情
在綿山鎮，這群到村任職大學生比學趕超、積極向上的勁頭熱火朝天。工作需要在哪裡，到村任職大學生們就跟進到哪裡。為貫徹落實鄉村振興戰略要求，全面推進國考省考問題整改“大比武”工作落實，綿山鎮黨委讓到村任職大學生快速熟悉政策，以賽帶學，倒逼大家學習業務。
打鐵還需自身硬。在逐步學懂什麼是“廁所革命”、防返貧監測、“兩不愁三保障一安全”后，各位到村任職大學生迅速行動，在鎮村干部、網格員的帶領下，拿著防返貧監測表、改廁“回頭看”問題排查表等工作台賬，以求真務實、真抓實干的態度進入百姓家。一戶一戶入、一家一家看，戶戶問、家家聊，談收入、聊政策，全面檢視問題，確保精准識別，強化監測預警，推進整改問題。
“每入一戶，對於我們來說都是一次成長。既了解民生實事，也普及政策知識，我們看到鄉親們真實生活狀態的同時，也掌握了大家的真正需求。”到焦家堡村任職大學生曹雲婷感慨說。
“對於到村任職大學生這支隊伍，我們既‘開方子’又‘壓擔子’，有意識地培養提升青年干部的綜合能力。大家干事的精神狀態，黨委政府都看在眼裡，滿意在心裡。”說起綿山鎮的這支到村任職大學生隊伍，綿山鎮黨委書記宋建國非常欣慰。
注重實踐鍛煉
田間地頭苦練能力本領
“我們真是在成長過程中蛻了一層皮。三天一小考，五天一大考，每天上班像上學一樣緊張，不過也確實迅速成長起來了。”談起自己的成長過程，到村任職大學生剌思敏幸福地說。
如何做好大學生到村工作的“引育用留”，讓到村任職大學生和廣大青年干部在鄉村振興的廣闊舞台上大顯身手？今年以來，綿山鎮組織開展了“人才筑夢行動”主題系列活動，將活動內容和鄉鎮中心工作有效結合，通過“學、說、干、行”，讓每一位到村任職大學生都能成為工作的多面手、活字典、實干家，積極鼓勵年輕干部在重要領域和重要崗位攻堅克難、施展才華。
綿山鎮為到村任職大學生人手發放一本《業務知識手冊》，督促大家“移動學習”﹔利用周一例會和各村（社區）黨日活動，自選主題、自行備課組織學習﹔積極選定課題、准備資料開展調研活動，進行“實踐學習”。
針對到村任職大學生工作技巧、方法、經驗相對欠缺的短板，綿山鎮讓大家在基層工作中學本領，在親身實踐中長才干，著力培養一批“遇事能辦、開口能講、提筆能寫”的優秀青年人才。到村任職大學生們堅持學中干、干中學，經過一段時間的“學、練、考”，業務水平、基本素質、實踐能力都得到提升和增強。
到南槐志村任職的選調生馬曉海開心而又謙虛地說：“能力的提升離不開領導們的悉心指導。今后將繼續爭做業務‘領頭羊’，用‘匠心精神’做崗位上的敬業者、創新者、奮進者。”
到村任職大學生們還深入田間地頭，開展“聯戶包田”行動，劃分8塊試驗田，流轉10畝耕地進行柴胡種植。他們與種植能手面對面交流學習經驗，實打實進行勞作實踐，開啟了鄉村“新農人”的成長之路。播種看似彎腰簡單一撒，但其實非常講究經驗和手法。種植能手老牛告訴年輕人：“這個播種不能太稠太密，種子要撒均勻。”
在掌握柴胡種植新技能后，到村任職大學生楊天成說：“‘聯戶包田’行動，讓我們在田間地頭感受到了農村工作的魅力，讓我們從農村工作‘門外漢’轉變成了懂農業、愛農村、愛農民的‘田專家’。”
堅持嚴管厚愛
細致指導助推茁壯成長
綿山鎮對到村任職大學生堅持“嚴管厚愛”相結合，從工作上、生活上進行幫扶，激發廣大到村任職大學生服務基層的熱情，凝聚起鄉村振興青春力量。
到村任職大學生到崗后，面對新環境、新角色要有一個適應過程。綿山鎮通過召開“見面會、座談會、工作安排會”，“一對一”談話，幫助新到村任職大學生迅速轉變工作角色，融入鄉村工作氛圍。在將其“扶上馬”后，綿山鎮接續培養“送一程”，助推人才隊伍快速、健康、茁壯成長。
能說會寫實干是鄉村干部的基本要求。宋建國親自上手幫帶，從工作方法、工作思路上細致指導，為大家講解公文、新聞稿等工作中常見文章類型的寫法﹔教育大家要從思想上走出舒適圈，保持時刻在線狀態。
“我們中的大部分人都是帶著學生氣走進基層工作這扇大門的，非常感謝鎮領導對我們年輕人的重視和關心。不僅讓我們感受到了家的溫暖，而且堅定了我們扎根基層、服務基層的信心和決心。”2022年入職的到村任職大學生溫鈺蓉說。
綿山鎮黨委干部和到村任職大學生們開展“一對一”談話時，既談家庭情況，也談個人情感，在方方面面給大家吃上“定心丸”。7月以來，出於對到村任職大學生“育管用留”的考量，綿山鎮搭建起了一個互相交流思想感情的平台，助力青年人盡快融入綿山，留在綿山。
“人盡其才、才盡其用、用有所成。”綿山鎮黨委副書記、鎮長孟曉麗對青年人才提出期望，希望大家擼起袖子加油干，甩開膀子快步走，在農村這個廣闊的大舞台上施展才華、鍛煉本領。
“剛上班就能遇到這麼好的引路人，對於我們到村任職大學生來說，是一件非常幸福的事情。我要在這樣一個愛才、育才、用才的良好環境中，快速找到工作方法，盡快進入狀態，少走彎路。”對於自己的未來，各位到村任職大學生充滿信心，干勁十足。
陳俊琦 張疆
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