【推动新时代社会工作高质量发展】关爱暖“新” 治理向“新”
【推动新时代社会工作高质量发展】关爱暖“新” 治理向“新”
当前我国社会结构正在发生深刻变化,尤其是新兴领域迅速发展,新经济组织、新社会组织大量涌现,新就业群体规模持续扩大,社会工作面临新形势新任务,必须展现新担当新作为。
党的领导是我国社会发展的核心优势,在新就业形态的快速演进中,党建的引领作用显得尤为关键。各级党组织要高度关注新业态发展,让新就业群体凝聚在党旗下,紧紧团结在党的周围,汇聚推动新时代社会工作高质量发展的强大合力。
加强新业态、新就业群体党建工作,需要用心用情用力解决急难愁盼问题,真正把党组织关怀送到他们身边。要关心关爱新就业群体,精准捕捉新就业群体面临的实际困难与需求,让他们渴了有水喝、热了能乘凉、累了能歇脚、困难能协调,让他们立得住脚、安得下心、圆得了梦。就如太原市的2000多个暖“新”驿站、长子县的“暖新惠新”工程,都是致力于提升新就业群体的生活质量和工作满意度的好做法,有效增强了新就业群体的归属感和幸福感。
加强新业态、新就业群体党建工作,还需要把新就业群体党员组织起来,积极搭建载体平台,引导他们参与行业治理和基层治理。要激励新就业群体亮出党员身份,制定新就业群体党员助力基层治理活动积分政策,使新业态、新就业群体多元化融入基层治理“共同体”,为基层治理充实新力量。
郭宁
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