【党建动态】山阴县:“五个五”体系赋能流动党员管理

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  本报讯 近年来,山阴县常态化开展流动党员管理工作,全面覆盖、不留空档。针对流动党员动态掌握难、学习落实难、活动开展难、作用发挥难等问题,建立“五个五”工作体系加强流动党员教育管理,让每一名流动党员离乡不离党、流动不流失。
  紧扣“五个环节”,摸清底数、流而不失。开展摸底,全面摸清流入、流出党员情况;建立台账,做到底数清、情况明、常联系;动态更新,实现流动党员全程跟踪、动态管理;定期抽查,确保“进出”有数、去向有底;压实责任,落实流出地党组织和流入地党组织责任清单。
  此外,建立组织关系转接机制、报告机制、提醒机制、日常联络机制和量化积分管理机制等“五项机制”,做到从严管理、流而有序。对流动党员分类施策,分为农村、社区、退休、高校毕业生和三新等五种类型。开展送学助学、党建联建、关心关爱、暖心四季和候鸟回引等五类活动,凝聚人心。同时搭建建言献策、招商引资、志愿服务、党群互助、线上宣传等“五大平台”。
  山阴县建立的县乡村三级流动党员信息库,截至目前,已对摸底排查的128名流入党员和678名流出党员全部实现动态管理。(韩乐 杨晓娟)

(责编:王丹)

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