长治市委组织部人才工作科副科长 王志建

　　拥有人才，方能成就未来。习近平总书记强调，办好中国的事情，关键在党，关键在人，关键在人才。作为人才工作者，要坚持人才是第一资源，着力在“引育用留”上下功夫，推动人才工作接续创新、持续出彩，为高质量发展夯实人才基础。
　　打造一流生态。坚持党管人才原则，健全完善“党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门各司其职”工作体系，不断加强对人才的政治引领。紧紧围绕落实省委“1+N”人才政策体系，以“小切口”推动拓面提质增效，不断构建辨识度高、含金量足、吸引力强的人才政策体系，努力形成近悦远来的好机制、好环境、好氛围。
　　打造一流平台。立足本地产业发展需求，持续深化省校合作，通过搭建人才引用、协同育人、资源共享、成果转化的载体，推动人才引育与产业需求精准匹配，促进人才和事业紧密融合、互促互进。坚持以市场为牵引，建立市场化人才工作平台，推动人才链与创新链、产业链、资金链一体贯通，实现人才聚集和产业发展同频共振。
　　打造一流服务。树牢“人才需求就是我们的追求”理念，想人才之所想、急人才之所急，用心解决好人才“关键小事”。进一步拓展智慧服务场景，全力做好政策智配、奖补兑现、创新支持等服务。