党的二十届三中全会指出：“党的领导是进一步全面深化改革、推进中国式现代化的根本保证。”山西云时代技术有限公司（以下简称“云时代公司”）认真贯彻落实党的二十届三中全会精神，按照省委十二届八次全会的决策部署，持续加强党的领导，瞄准高质量发展战略目标，谋划全方位转型具体举措，强化党建引领作用，推进企业高质量发展。
　　突出政治引领，深刻理解和科学把握进一步全面深化改革的指导思想
　　思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。云时代公司自觉把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神和党的二十届三中全会部署上来，深学细悟笃行，聚焦主责主业，强化党建引领作用，推进企业高质量发展。
　　深化思想认识，全面深刻把握党的二十届三中全会精神。把党的二十届三中全会精神学习宣传同推动公司高质量发展结合起来，深刻认识党的二十届三中全会召开的政治意义、战略意义、理论意义和实践意义，自觉把思想和行动统一到中央和省委决策部署上来。以党委中心组学习规范建设年为契机，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，出台实施方案，制定年度计划。公司本级党委中心组学习33次、涉及内容172项，组织专题研讨8次，邀请专家学者作专题辅导9次；二级党委中心组累计学习110次，涉及内容546项。
　　坚持守正创新，把全面深化改革作为公司高质量发展的根本动力。党的二十届三中全会明确标识了国资国企在新时代深化改革的历史方位、发展节奏和重点任务。云时代公司坚决扛起深化国资国企改革的重大责任，始终坚持深化改革，公司本级及各级子企业形成权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的法人治理结构；建立健全协同管理体系，形成“合规、法务、内控、风险”大合规管理数据库、大合规管理手册规范性文件和部门操作手册，梳理完善业务流程图和各类管理制度，确保公司各类业务体系完整、运行稳健、风险可控；加强企业内控体系建设，加快推动高质量内涵式发展。
　　坚持系统观念，健全数字化转型促进机制。紧扣山西省在新时代推动中部地区崛起中的战略定位，锚定“数字山西建设主力军、主引擎”目标，深挖山西“能源”“场景”两大独特优势，夯实“云计算、网络安全、基础设施运营、智慧矿山、智慧行业和智能制造”六大发展基础，以科技创新为牵引，以平台构筑为支撑，推动数字政府、智慧矿山建设，构建全要素全链条的数字经济生态圈，打造信息技术融合应用产业链主和铜基新材料产业链主两大产业链链主企业，“数字山西”建设的主力军、主引擎作用持续彰显。
　　强化支撑保障，充分发挥党建引领在企业高质量发展中的关键作用
　　党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一，融入与贯穿国有企业公司治理的各个环节。云时代公司深刻认识到党建引领企业高质量发展的独特优势，把党的领导贯彻到公司治理全过程和各方面，推进公司治理体系和治理能力现代化，发挥好党建引领的关键作用。
　　全力提升基层党建质量。落实“四同步”“四对接”要求，动态调整完善党组织设置，加强党组织规范管理，确保生产经营延伸到哪里，党的工作就开展到哪里；持续加强党员、党组织书记、党务工作人员“三支队伍”建设，坚持党员发展向一线倾斜、向基层倾斜，保证基层党建力量充足、能力过硬；创办公司党委党校，举办公司领导人员及基层党组织书记能力提升培训班，建立党建、业务贯通融合的培训工作体系，进一步提升基层党组织书记、党务工作人员的工作水平。
　　深化落实党建运行机制。坚持把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为党组织工作的出发点和落脚点，全覆盖开展党建工作责任制考核和基层党组织书记抓基层党建述职评议考核工作，引导督促各基层党组织从严履行党建主体责任和党组织书记“第一责任人”责任，编制8大类51项党建目标责任制考核指标和“一企一策”生产经营指标体系，将考核结果与人员内部流动相挂钩，实现党建工作与生产经营工作同安排、同部署、同考核，推动党建和生产经营考核有效联动、深度融合，将党建工作成效转化为公司的发展优势。
　　深入开展党建课题研究。充分发挥党建工作领导小组会议、党建研究会、思政研究会等作用，聚焦企业党的建设、安全生产、深化改革、经营管理、改革创新等重点领域面临的新问题、新课题，精心选题立项、科学领题破题，形成更多可操作、可复制、可推广的课题成果，《国企担当，数智战“疫”》入选国务院国资委改革典型案例，切实彰显党建工作融入中心、服务大局的强大作用。
　　深挖发展潜力，把党建引领成果转化为公司高质量发展的生动实践
　　深化国有企业改革，实现高质量发展，就必须充分发挥党组织的政治优势、思想优势、组织优势，推动党建工作与生产经营深度融合，将党的领导的独特优势转化为企业的发展优势。云时代公司深刻认识到党建工作与业务工作的融合发展，不仅能够提升企业高质量发展的核心竞争力，还能为企业的可持续发展提供坚实的思想保障和政治支撑。
　　始终坚持党的领导，筑牢高质量发展根基。公司党委坚决贯彻落实“党建进章程”“双向进入、交叉任职”“三重一大”制度等要求，动态优化党委前置研究讨论重大经营管理事项清单；率先在省属企业召开抓党建促改革提质效推进会议，获评2023年省属企业文明单位标兵，被命名为第五批社会主义核心价值观建设示范点；打造三大具有云时代特色的主题党日活动实践基地，所属中条山集团党风廉政教育基地及廉洁文化主题公园被省国资委确定为山西省属企业党员教育示范基地。
　　始终坚持深耕“双链”提质增效，激发高质量发展动能。深入推进智慧矿山建设，深挖场景优势，加快推进智慧矿山标准化建设工作，加快补齐短板、锻造长板，持续精准延链补链强链；构建全省一体化政务云平台，开展政务数据治理，形成山西政务数据资产“一本账”，在各市子公司加挂山西省大数据中心分中心牌子，形成上下贯通、功能统一的“1+11”全省一体化大数据协同创新体系，国家先进计算太原中心融入国家超级计算网格，持续夯实算力基础底座。
　　始终坚持选育并重，激活高质量发展“一池春水”。牢固树立“人才是第一资源”理念，积极推行市场化选聘，选派年轻干部在乡村振兴一线实践锻炼，开展公司领导人员及基层党组织书记能力提升培训，实施深化年轻干部理论素养和实践能力提升行动；“全职+柔性”引才聚才，引进高层次人才铜冶炼领域专家级人才和技术骨干人才；持续开展云计算运营能力、超算运营能力、数字政府客户体系等内部资格认证，强化人员技术能力和水平，拓宽员工成长成才渠道。

□ 孟雪凯
　　（作者单位：山西云时代技术有限公司）